钢厂适合年轻人的岗位

进入炼钢厂最有可能进的是生产一线。主要看你什么专业，要是学冶炼的，去转炉当操作员（比如说合金工，摇炉工，氧枪工等）比较有发展，要是其他专业，去炉前不太容易，因为专业不对口，但还是应该往钢铁一线奔，待遇福利都是一类的。注意事项：会经常性的加班。

我哥也是那厂的，有活的时候3000多一个月，不过他坐办公室。没活一个月700多。资阳消费不高，拿到1000多一个月过日子都没问题，你要是下车间的，全加起来估计也就不到2000。合同工加班不少的，不过没事情的时候也好耍。这个城市是不太好，我一年也就回去1，2次。年轻人来了没耍头。

而像是石油厂，电厂，钢厂这种福利待遇较好的企业，年底分红甚至要比基础工资都多。当然国企是有限的，东北的私企数量虽然少，但大部分老板也要在形式上想着国企看齐，起码过年过节发点东西，看着像那么一回事。工资可以少一些，但也要让工人感觉到，企业是在重视他们，他们也是有尊严的。

铁路凑合吧，这两个地方都是养老的地方！没有关系不适合拼打。就看你的性格了。

教育工作者：在县城的学校中，可能需要一些年轻人担任教师、教育助理、辅导员等职位。餐饮服务：县城的餐饮服务行业也是一个常见的工作领域，例如服务员、厨师助手等。快递员/送货员：随着县城电商行业的发展，快递员和送货员的需求也越来越大。

钢铁厂原料车间怎么样

1、不好做。原料车间负责接收和储存钢铁生产过程中所需的原材料，要对铁矿石进行破碎、筛分和磁选等工艺，操作工比较辛苦，因此不好做。

2、质量控制：该车间还会负责对生产出的钢铁材料进行质量检验和控制，确保其符合国家和行业标准。

3、作为钢铁行业中烧结厂的第一道工序，该厂在环境条件和劳动强度方面通常相较于其他厂而言较为严苛。 烧结厂包含多个车间，如原料车间、预混车间、烧结车间以及脱硫脱硝车间等。 在考虑哪个岗位更为优越时，监测工岗位通常被认为是较好的选择，尽管其薪资水平可能相对较低。

4、车间经理、文员等。宝钢一般指中国宝武钢铁集团有限公司，根据查询中国宝武钢铁集团有限公司官网得知，宝钢原料车间人员配置有：车间经理、文员、班长、操作工和备料员，其中班长有三位，每位班长管理10位操作工和一位配料员。

5、建议去哪个部门？你想多了，你现在没有选择的权利了，已经给你报了普工，分配到原料车间了，你要想调动岗位必须上面有人才行，上面有人帮你打招呼调个职务就行了。比较合适的就是维修班，电子维修类的也不适合，一般重型机械工厂也用不到。

6、钢铁企业生产环节污染有：原料场扬尘，烧结机烟尘，炼铁出铁场烟尘和水渣以及冲渣水，炼钢钢渣，炼钢车间各层平台溢尘，主烟囱排放烟尘，连铸机外排蒸汽，冷却水和除尘灰，除尘污泥，废耐火砖，轧钢车间含油污泥，氧化铁皮，加热炉烟气等等等。

钢铁厂调度员用进车间?

不用。根据查询相关资料信息显示，钢铁厂调度员是负责生产计划和调度的工作人员，通常不需要进入车间。他们的主要工作是根据生产计划和工艺要求，安排生产车间的生产任务和生产流程，以及监控生产过程中的各项指标，确保生产进度和质量的达到预期目标。

调度是整个钢厂的指挥中心，就是协调连铸和炉前的节奏的，生产上出来问题都要他来协调的！所以挺重要的岗位，相当于副厂长。但是要倒班的！工资比炉长低点，和连铸机长差不多，肯定比摇炉和拉钢的要高。

钢厂调度员：主要负责生产协调，比如更换产品，人员调配，各种原材料、辅助材料调配，产成品管理等等。基本从业要求：了解钢厂生产工艺，具备一定的管理能力。

我是包钢万腾的炼钢调度员，工作内容就是每天交接班的时候了解炼铁的出铁情况这一天的产量是多少，铁的化学成分，氧气，氮气，氩气的储蓄量，管道压力，流量，以及外网压缩空气，焦炉煤气，外网水压，蒸汽压力等所有介质。

需要协调各个部门之间的工作，确保各个环节之间的工作衔接和配合，提高整体生产效率。 需要负责生产数据的收集和分析，为生产决策提供支持。例如，一个钢铁企业的调度员需要根据订单和生产计划，制定相应的生产调度计划，分配各个生产线的生产任务，协调原材料采购、库存管理、物流配送等各个环节的工作。

河南大方钢厂公司调度员岗位好。河南大方钢厂公司调度员岗位工资达到6500元/月，且在岗期间有着五险一金的优厚待遇、每天上班八小时，周末双休，其工作是协助本班值班长组织本班生产。